Ez az összdolgozói tájékoztató lehetett volna egy jól megírt közlemény a CHEQ-en.

Minden nagyobb vállalat szokott rendszeresen tájékoztatót tartani a dolgozóinak, ahol beszámolnak az elmúlt időszak eredményeiről, és előrevetítik az elkövetkezendő hónapok feladatait, kihívásait. Miközben ez egy fontos esemény, és hasznos is, hiszen elő lehet segíteni a munkatársak elköteleződését, és ösztönzőleg hathat a jobb teljesítmény érdekében is, ugyanakkor számolni kell a költségeivel, amelyek egy nagyobb cég, többszáz dolgozó esetén igencsak tetemesek is lehetnek.

Gondoljunk bele, amikor 2-300 dolgozó egy jó félórára kiesik a termelésből, plusz a berendezések leállítása, újraindítása, továbbá az a nehezen meghatározható idő, amíg a  kollégák megbeszélik a hallottakat. Éves szinten ezres nagyságrendű lehet az a “kárba veszett” munkaóra, amit kifizet a cég.

Természetesen így is lehet, hogy megéri a ráfordítást, és való igaz, hogy a dolgozók elvárják a rendszeres tájékoztatást. De lehetne ezt jobban, hatékonyabban csinálni? Ahogy a mém is mondja “ez a meeting lehetett volna egy e-mail”, ugyanúgy az összdolgozói tájékoztató is lehetne egy jól megírt közlemény, amelyet a CHEQ belső kommunikációs platformon egy kattintásra megkaphat minden kolléga, amit aztán hazafelé a buszon is elolvashatnak.

A rendszeres tájékoztatásokon túl számos hasznos vállalati kommunikációs feladatot tud ellátni a CHEQ, melyek mindegyike a fenti példához hasonló módon képes éves szinten milliós megtakarításokra. 

Kíváncsi vagy milyen további folyamatok digitalizálását támogatja a CHEQ? Tekintsd meg a funkciólistánkat! 

Szeretnél velünk egy megbeszélés keretében egyeztetni a részletekről?  Foglalj időpontot vagy keress bennünket a lenti elérhetőségek egyikén:

Deliága Ákos, CEO

Hívj:  +36 70 294 0074

Írj: akos.deliaga@talkabot.net

Foglalj időpontot a naptáramba ITT!

Csuti Blanka, Customer Success Manager

Hívj:  +36 70 790 9001

Írj: blanka.csuti@cheqbot.com

Foglalj időpontot a naptáramba ITT!