Zorganizuj firmową imprezę świąteczną łatwo z CHEQ
Opublikowano

Cały rok ciężko pracował każdy członek firmy i nadszedł czas, aby wspólnie uczcić osiągnięte sukcesy. Jednym z najlepszych sposobów na wspólne świętowanie i wyluzowanie jest impreza kończąca rok. Oczywiście, jeśli musisz zorganizować to samodzielnie, może to być niezwykle męczące. Nie musisz się jednak tego obawiać, bo jesteśmy przy Tobie i Ci pomożemy. Zorganizuj więc firmową imprezę świąteczną łatwo z aplikacją i zespołem CHEQ.
Po co organizować firmową imprezę świąteczną?
Według Edgara Scheina rytuały są kluczowymi elementami kultury organizacyjnej – uroczystym i znaczącym sposobem wyrażenia naszego zaangażowania wobec firmy, zespołu i celów. Dla wielu zespołów firmowa impreza świąteczna to jeden z najważniejszych rytuałów. To wydarzenie stwarza okazję, aby być razem i świętować, a przy tym niesie symboliczne znaczenie: zamyka rok pracy i daje możliwość przepracowania zarówno triumfów, jak i wyzwań. Jednocześnie przygotowuje zespół na nadchodzący rok, dlatego zdecydowanie warto organizować firmową imprezę świąteczną.
Korzyści z firmowych świąt
Wyżej już nieco wspomniałem, dlaczego warto organizować firmowe wydarzenie kończące rok. Teraz chciałbym jednak rozwinąć jego korzyści bardziej szczegółowo.
- Stwarzają okazję, by przed całą firmą docenić osiągnięcia pracowników. To docenienie jest dla wszystkich czynnikiem motywującym, który zachęca pracowników do dalszej znakomitej pracy.
- Jednoczą i wzmacniają kulturę oraz wartości firmy – uroczystości potrafią zbliżać ludzi, zwłaszcza gdy mają za sobą okresy pełne wyzwań.
- Dodają rozpędu – docenienie mniejszych celów dodaje rozpędu do dalszego działania i osiągania większych celów.
- Wzmacniają pozytywne nastawienie – łatwo pogrążyć się we wszystkim, co idzie źle, i zapomnieć o tym, co idzie dobrze. Firmowe uroczystości przenoszą akcent z powrotem na dobre rzeczy.
- Nagradzają – docenienie i nagradzanie są niezbędne, aby pracownicy pozostawali zaangażowani i zmotywowani. Uroczystości na koniec roku same w sobie można uznać za piękną nagrodę, którą pracodawca dziękuje za ciężką pracę po pełnym prób roku.
- Dają czas – po trudnym roku zespół potrzebuje odetchnąć i wyjść z trybu pracy, aby świeżo rozpocząć nowy rok. Firmowa uroczystość to świetny sposób na oderwanie się i skupienie na przyszłości.
Ty to wymyśl, a my pomożemy zrealizować
Określenie ram
W pierwszej kolejności przemyśl, jakie dokładnie zadania musisz rozwiązać przy organizacji firmowej imprezy świątecznej. Zwykle trzeba wtedy zdecydować, gdzie odbędzie się wydarzenie. Będzie to wynajem sali, czy wystarczy zarezerwować stoliki, a może impreza odbędzie się na terenie firmy? Jeśli będzie to wynajem sali albo impreza na terenie firmy, trzeba pomyśleć też o menu i napojach dostarczanych przez catering. Jeśli trzeba udać się w miejsce inne niż zakład pracy, musisz też pomyśleć, jak pracownicy dotrą na miejsce firmowej imprezy świątecznej. Poza tym musisz też wymyślić, jakie atrakcje będą czekać na pracowników. Będzie DJ albo gość specjalny? Może będzie tombola albo jakaś gra integracyjna? Wręczenie nagród?
Jeśli już mniej więcej zarysowało Ci się, w jakich ramach chcesz zorganizować firmową imprezę świąteczną, pomożemy Ci to również zrealizować.
Na scenę wkracza zespół CHEQ
Jeśli organizowałeś już dzień rodzinny za pośrednictwem CHEQ, to dokładnie wiesz, że z naszą pomocą każde firmowe wydarzenie da się łatwo zorganizować. Co więcej, w różne etapy organizacji możesz też prosto zaangażować pracowników, dzięki czemu zorganizujecie taką firmową imprezę świąteczną, na którą każdy chętnie przyjdzie.
Jeśli nie organizowałeś jeszcze za pośrednictwem CHEQ firmowego wydarzenia wewnętrznego, koniecznie przeczytaj nasz artykuł o organizacji dnia rodzinnego. W tym artykule dokładnie opisano, jak pomożemy Ci zbudować w związku z wydarzeniem osobne menu, aby organizacja atrakcji była dla Ciebie dziecinnie prosta. Dowiesz się z niego również, jak wszechstronnie wspiera Twoją pracę organizacyjną zaangażowanie pracowników za pomocą CHEQ.

Tak uczynisz firmową imprezę świąteczną wyjątkowszą
Wybierzcie wspólnie najbardziej pomocnego pracownika
Jeśli w międzyczasie przeczytałeś artykuł o organizacji dnia rodzinnego, to wiesz, że firmowy program możesz urozmaicić także głosowaniami. Jeśli więc na przykład rozważasz, żeby podczas wydarzenia nagrodzić najbardziej pomocnego pracownika, możesz już na kilka dni przed firmową imprezą poprosić pracowników o nominowanie kolegów. Na 3–5 pracowników, którzy zebrali najwięcej nominacji, można później zagłosować. Nawet jeśli ktoś nie wygra głosowania, samo znalezienie się w nim jest już dużym wyróżnieniem. To z pewnością świetne potwierdzenie, że współpracownicy są wdzięczni za jego pomoc. Dla pozostałych może to być zaś dobra motywacja, aby więcej pomagać współpracownikom.
Niech wieczór będzie ekscytujący dzięki losowaniu tomboli
Wszyscy lubią tombolę, więc warto ją wykorzystać na większych firmowych wydarzeniach. Jednocześnie, jeśli zrobisz to sprytnie, możesz dzięki niej zwiększyć nawet liczbę zapisanych do CHEQ. Osiągniesz to, jeśli zamiast losów tomboli będziesz losować numery rejestracyjne CHEQ. Możesz to zrobić bardzo prosto i efektownie. Przed losowaniem pobierz aktualną listę użytkowników do arkusza Excel. Tylko numery, nazwiska oraz jedną daną potrzebną do jednoznacznej identyfikacji, bo jeśli pracuje u was 5 osób o nazwisku Tímea Szabó, dla każdego musi być jasne, kto jest zwycięzcą. W sieci znajdziesz wiele stron, które pomagają losować liczby losowe. Jedna z bardzo efektownych stron zakręca kołem fortuny, a następnie, sypiąc konfetti, gratuluje zwycięzcy o wylosowanym numerze. Warto wyświetlić to na dużym ekranie, jeśli częścią wyposażenia miejsca jest również ekran. Podekscytowana atmosfera będzie gwarantowana.
Charytatywny kiermasz ciast i aukcja
Boże Narodzenie to także święto miłości i dawania. W tym czasie każdy chętniej pomaga innym i staje się bardziej hojny. Firmową imprezę świąteczną niezwykle podniósłby program zbiórki darów, na którym pracownicy mogliby sprzedawać swoje wypieki albo wystawiać inne przedmioty na aukcję. Zebraną w ten sposób kwotę mogłaby otrzymać organizacja charytatywna. To, do której dokładnie organizacji trafiłyby pieniądze, również można poddać pod głosowanie. Wybierasz 3–5 organizacji, a kwotę przekazujecie fundacji, która otrzymała najwięcej głosów.
Mam nadzieję, że udało mi się dostarczyć inspiracji, abyś zorganizował dla pracowników fantastyczną i wyjątkową firmową imprezę świąteczną. Jeśli masz dodatkowe pytania o to, jak może w tym wesprzeć CHEQ, to poproś o bezpłatną prezentację!
