Лесен достъп до пасивния персонал

Информирането на колеги от пасивния персонал на Вашата компания (напр. бъдещи майки, дългосрочни отсъствия и т.н.) може да бъде решено с CHEQ. Колегите, принадлежащи към тази група, трябва да бъдат маркирани в списъка с потребители на CHEQ (напр. „пасивен“), след което е възможно да се обърнете към тях отделно или да направите видимо за тях само съдържанието, което е подходящо за тях.

Защо е добре за компанията?

Хората от пасивния персонал не остават извън информационния поток, така че евентуалното им връщане на работа е по-лесно. Те могат да бъдат уведомени за задачите, които трябва да бъдат изпълнени по време на отсъствието им (напр. декларации). Може да бъде предоставен и списъкът със задачи, свързани с връщането. Връзката между служителя и компанията не се губи.

Защо е добре за работника?

Дори когато е далеч, може лесно да задава всякакви въпроси, без да проучва в​​ момента към кого принадлежи дадена област/процес/администрация.

В CHEQ може да види какво трябва да направи през годината и във връзка с връщането си. Може да посочи намерението си да се върне. Може да бъде в течение с важни промени по време на своето отсъствие.